自党风廉政建设社会评价工作开展以来，我镇排名一直较为靠后，镇党委、政府倍感压力。为尽快改变落后被动局面，区委常委、区纪委书记钟淳同志多次莅临我镇指导，召开专题会议，坚持问题导向，深入分析原因，进行安排部署，扎实推进整改。2015年，我镇社会评价工作效果有明显提升，群众评价进一步提升。

一、强化宣传发动，引导客观评价

坚持把引导群众、发动群众、依靠群众作为党风廉政建设社会评价工作的着力点。一是抓好责任落实。健全“包村包组包户”机制，落实相关人员职责，11名班子成员、99名镇村干部对10个村（社区）118个小组进行责任包干。镇村干部按照走访一户、记录一户、宣传一户“三个一”方法，先后入户宣传2120家。二是抓好信息公开。通过与电信、移动公司合作，收集全镇3000多手机用户，不定期将我镇重大项目、民生改善、发展成果等通过短信方式向群众发送，引导积极预期，增强群众获得感。三是抓好宣传引导。先后发放《三多寨便民手册》《致父老乡亲的一封信》《惠民政策资料汇编》2.2万册（份），张贴接听电话有奖宣传画500份，并利用“村村响”广播、海报、广告牌、横幅、标语等广泛宣传社会评价工作，提升群众信心。四是抓好统筹推进。召集辖区学校、卫生院、信用社、燃气公司、自来水公司、加油站、兽防站、通讯公司等单位负责人召开“如何提高服务质量”座谈会，及时反馈进村入户收集意见，督促其整改，同时反馈给群众，确保宣传全覆盖、零缝隙、零盲区。

二、强化正风肃纪，推动作风建设

着力以党风廉政建设和反腐败工作实际成效取信为民，赢得群众认可。一是扎实开展案件查办。着重查办与人民群众生活密切关联的重点岗位和重点领域的违纪违法案件，全年查处违纪案件4起，对4名党员进行纪律处分。二是扎实开展执纪问责。针对征地拆迁、地力补贴、城乡低保、扶贫解困等重点工作和机关作风情况，镇纪委采用明查暗访、群众测评、现场查看等方式，专项督查23次，书面通报17期，全年追责11人次，罢免3名村组干部。三是扎实开展资金清查。由各职能部门牵头针对“一事一议”、危房改造、新农村建设等资金进行专项自查，坚决纠正在管理、分配、使用中存在的不公平、不公正问题。四是扎实开展城乡低保清理整治。所有低保户重新审查审批，取消城市低保122户216人、农村低保464户480人，取消比例51%。同时，清理整顿了村干部兼任组长兼薪酬现象。

三、强化专项治理，维护群众利益

紧扣群众最急的、最怨的、最盼的事情，坚持用制度管权管人管事。一是注重制度管理。我镇严格执行区“1+1+5”制度，实行“村财镇管，组财村管”双代管，有效防止财务开支“一支笔”和“包包账”等问题。二是注重资金监管。成立三多寨镇涉农项目资金监督检查领导小组，发动群众在工程实施前、中、后予以严格监督，有效防止违规违纪事件发生。三是注重群众监督。组织496名群众“背靠背”不记名测评镇村干部，扩大了群众的主动权和监督权，增强了镇村干部的群众观点和民主意识，融洽干群关系。四是注重公平公开。全面开展党务、政务、村务和组务公开工作，财务实行每月公开、细项公开，通过村民代表大会、院坝会和公开栏等进行公开，让群众看得清楚，弄得明白。

四、强化问题解决，真情取信于民

坚持把为群众解决实际问题贯彻始终，把倾听群众诉求、化解群众矛盾、解决群众困难贯彻始终。一是及时回应群众意见。属于合理诉求的，能解决的及时给予解决；一时不能解决的，做好登记，及时转交相关部门并限期办理；属政策等原因无法解决的，认真做好解释工作，赢得群众的理解和满意。二是开展爱心帮扶活动。机关干部结对帮扶困难留守儿童40名；“古寨栋梁工程”爱心助学活动发放资金2万元；镇群团服务中心为重症青年和儿童组织捐款2次等等。三是弘扬核心价值。开展“道德之星”评选活动，我镇轿子村“和睦幸福之星”刘子开家荣获“全国五好文明家庭”和“全国最美家庭”提名奖。四是做好矛盾化解。促进镇域内矛盾纠纷排查、研判及责任落实工作，坚持领导接访，与群众零距离接触。实行“领导包案”制度，通过艰苦细致的工作，成功化解王华碧、余长生信访积案。

回顾2015年，我镇党风廉政建设工作取得了一些成绩，但离上级要求和群众期盼还有一定的差距。今后，我镇将严格按照区委、区政府工作部署，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，进一步加大工作力度，全面落实党风廉政建设主体责任，努力将工作成效转化为群众的认可度和满意度，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明，努力为大安区“推动振兴发展、决胜全面小康”做出积极贡献。

（金毅：三多寨镇党委副书记，何林瑾：三多寨镇党委委员）